首页
 
江苏省南京市玄武区玄武湖
4008-888-888
010-88888888
9490489@qq.com
410000

信息公开

《中秒速飞艇华人民共和国劳动合同法》第九十

点击:时间:2019-05-28

  第九十条 劳动者违反本法规定解除劳动合同,或者违反劳动合同中约定的保密义务或者竞业限制,给用人单位造成损失的,应当承担赔偿责任。

  【解读】本条是关于劳动者违法、违约行为应当承担赔偿责任的规定。

  目前,我国尚未建立完善的诚信机制,劳动者违法解除劳动合同的行为、违反劳动合同约定事项的行为也是经常发生,影响用人单位正常的生产经营活动,给用人单位造成损失。劳动合同法应对劳动合同双方的合法权益给予保护,劳动者应对其违法、违约行为承担赔偿责任。

  根据本条款的规定,劳动者赔偿责任的构成要件包括三点,一是有违法行为或者违约行为,即存在劳动者违反本法规定解除劳动合同,或者违反劳动合同中约定的保密事项或者竞业限制的行为;二是损害事实,即劳动者的违法或者违约行为给用人单位造成损失。三是损害事实与违法或者违约行为之间的因果关系,即劳动者违反本法规定解除劳动合同,或者违反劳动合同中约定的保密事项或者竞业限制的行为和用人单位的损失之间具有因果关系。三者缺一不可。

  本法所规定的劳动者的违法行为主要包括以下两种:一是劳动者违反本法规定解除劳动合同的行为。用人单位基于与劳动者签订的劳动合同来确定本单位的劳动者数量,工作安排,计划进度等,劳动者随意解除劳动合同将会影响用人单位正常生产经营活动的进行,给用人单位造成一定程度的经济损失。因此,应当对劳动者提出解除合同的时间、方式作出一定的限制,维护解除劳动合同的严肃性,同时使用人单位有足够的时间,招聘新的劳动者,调度计划等。因此,本法规定劳动者,违反本法规定除劳动合同,给用人单位造成损失,应当对用人单位承担赔偿责任。本法第三十七条、第三十八条是关于劳动者解除劳动合同的规定。其中第三十七条规定:“劳动者提前30日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内可以随时通知用人单位解除劳动合同。”这一规定对劳动者在试用期外解除劳动合同作出了两方面的要求,一是劳动者应当提前三十日通知用人单位解除劳动合同;二是劳动者应当采取书面形式告知用人单位解除劳动合同。需要注意的是并不是所以的情形下,劳动者未提前三十日且以书面形式通知用人单位解除劳动合同对用人单位造成损害的,都应当承担赔偿责任。本法还对一些特定情形下劳动合同的解除作出了特别规定,如本法第三十八条规定:“有下列情形之一的,劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同:(一)用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护和劳动条件的;(二)用人单位未及时足额支付劳动报酬的;(三)用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的;(四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的;(五)用人单位因本法第二十六条规定的情形致使劳动合同无效的;(六)法律、行政法规规定的其他情形。用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的,或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的,劳动者可以立即解除劳动合同,无需事先告知用人单位。”上述劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同的种种情形,主要是用人单位未依法向劳动者提供的劳动条件,劳动保护,支付劳动报酬等行为,已经严重违反了法律的强制性规定,损害了劳动者的合法权益,甚至对劳动者的生命安全造成严重威胁。这种情况下,劳动者有权随时通知用人单位解除劳动合同,而无需对用人单位的损失承担赔偿责任。

  用人单位违反本法规定解除劳动合同,对用人单位造成损失的,劳动者应赔偿用人单位下来损失:(一)用人单位招录其所支付的费用;(二 )用人单位为其支付的培训费用,双方另有约定的按约定办理;(三)劳动合同约定的其他赔偿费用。

  二是劳动者违反劳动合同中约定的保密事项或者竞业限制的行为。劳动合同是用人单位和劳动者对双方权利义务的约定,因此,充分尊重用人单位和劳动者双方的意思自治。本法第二十三条规定:“用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位商业秘密的有关事项。”对负有保守用人单位商业秘密义务的劳动者,用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款,与用人单位的高级管理人员,高级技术人员和其他知悉用人单位商业秘密的人员,就竞业限制的范围、地域、期限作出约定。在解除或者终止劳动合同后,用人单位按照约定竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿,而该劳动者不得到与本单位生产或者经营同类产品、业务的有竞争关系的其他用人单位,或者自己开业生产或者经营与本单位有竞争关系的同类产品、业务。劳动者违反竞业限制约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。劳动者违反劳动合同中约定的保密义务或者竞业限制,对用人单位造成损失的,还应当对用人单位的实际损失承担赔偿责任。

  第九十条 劳动者违反本法规定解除劳动合同,或者违反劳动合同中约定的保密义务或者竞业限制,给用人单位造成损失的,应当承担赔偿责任。 【解读】本条是关于劳动者违法、违约行为应当承担赔偿责任的规定。 目前,我国尚未建立完善的诚信机制,劳动者违法解除劳动合同的

  点击“提交”后,我们会向您的邮箱发送一封验证邮件,请按照邮件中的提示完成操作。

  长治市人民政府网提示:使用大于1366*768分辨率/IE10.0或以上浏览器可以获得最佳浏览效果!

  捐赠仪式上,联系村主任科员熊灿林、镇政法委书记陈洪高分别致辞,对“深圳狮子会正道服务队”的帮扶表示衷心感谢,对新民村的发展寄予了新的希望,秒速飞艇投注希望新民村广大群众、尤其是青少年学生要珍惜机遇,借力统战智力扶贫帮扶契机,抓好通讯设施建设,打造智力扶贫的信息通道,充分利用好电脑网络设施,更好地掌握信息动态,学好文化科技知识,为提升群众思想文化素质创造有利条件。

  列席人员和特邀代表仅限本次会议,可以参加分组讨论,不承担具体工作,不享有选举权、表决权。

  以史为镜可以知兴替。70年前的5月,上海重回了人民的怀抱;70年后的今天,我们打开尘封的档案,重温解放的历程。参观结束后,大家心情久久不能平静,纷纷发表感悟。

  社会资本或项目公司应披露项目产出的数量和质量、项目经营状况等信息。政府应公开不涉及国家秘密、商业秘密的政府和社会资本合作项目合同条款、绩效监测报告、中期评估报告和项目重大变更或终止情况等。

  (十)贯彻实施防震减灾的法律、法规和规章,会同有关部门编制防震减灾规划,报县人民政府批准后实施;拟订防震减灾年度计划并组织实施;管理地震监测预报工作,提出地震趋势预报意见;管理震害预测、震情和灾情速报及地震灾害损失评估;会同有关部门开展防震减灾知识的宣传教育工作;负责建设工程抗震设防要求和地震安全性评价工作的管理、监督。

  在比赛前期,贺幼教师们自知没有身高优势,体育竞技水平不高,但是她们努力、刻苦、拼搏,从零基础到能稳定的垫球、发球、进攻。在赛场上,贺幼教师们各施绝技,发挥稳定,迎得了场边围观群众的阵阵喝彩,4轮小组赛喜获第一。在半决赛中成功打败了实力相当的对手,顺利进入总决赛,最后以2:0的比分完胜对手摘得幼儿园A组桂冠。

  “创梦空间”是首批入驻郫都区菁蓉镇的科技企业孵化器。在成都创梦空间科技有限公司联合工会的牌子前,田向利停下脚步,详细询问相关情况。这里是菁蓉镇成立的首批联合工会之一,目前已有138家小微企业,560名工会会员。田向利说:“职工在哪里,工会组织和工会工作就要延伸到哪里,工会要切实当好职工贴心的娘家人。”

  四川卧龙国家级自然保护区管理局25日对外发布首张白色大熊猫照片,保护区内海拔2000米左右的一台野外红外触发相机,于4月中旬摄录下一张大熊猫影像,图片清晰显示出这只熊猫独特的形态特征。卧龙此次拍摄到的熊猫,表明在卧龙的大熊猫区域种群中,存在“白化”突变基因。

  中华爱心基金会英烈助困(山西)工作委员会赴我市慰问因公牺牲和困难民警家庭

  理由:(1)该备忘录实质改变了两评一案和招投标边界条件,以其为基础的PPP项目合同比照两评一案和招投标边界条件已然实质性变更,违反《中华人民共和国招标投标法》第四十六条、《中华人民共和国招标投标法实施条例》第五十七条和财金[2016]92号文第十七条之规定。(2)凡以《合同谈判备忘录》为依据的任何合同变更和安排,导致弱化社会资本方或项目公司责任、增加政府方财政支出压力和法律风险的,没有其他特别理由和依据,均应按照原两评一案和招投标边界条件进行修正,如有异议,建议重新组织PPP项目合同的再谈判程序。

  李新荣是黄蒿界镇马季沟村人,经过学习借鉴别人的成功经验,成为了一名草坪种植户,从2018年春天开始,他承包了村里流转的500亩土地,因地制宜发展绿色生态产业,通过草坪种植走出了一条致富新路。

  2、签约模式:目前有文件和实践依据的合同签约模式主要是两种(1)PPP项目合作合同和PPP项目合同:建议以该签约模式为宜。(2)PPP项目合同和承继合同/补充合同:建议尽量避免该种模式。理由:前后两个合同的签约主体和权利义务存在严重错配和不同。合同甲方都是实施机构,但乙方一个是中标社会资本(中标联合体),一个是项目公司;合同中的项目公司组建、投融资、建设、运营、维护、移交等权责利在项目公司和中标社会资本之间不尽相同,除非社会资本方严格放弃风险隔离,否则很难实现完整的风险闭合。

  为响应这一号召,长春市总工会立即行动,对工会“万人助万企行动”作出部署安排。市总工会将成立5个包保队,设立10个工作组,抽调机关及事业单位的35名工作人员分组服务30家企业。

  下一步,惜福镇街道总工会将随时跟进,深入企业进行业务指导,成熟一家,建立一家,并按照规范化建设标准要求,健全建会档案,建立各项规章制度,组织职工积极开展各项活动。力争建设一家,规范一家,充分发挥好工会组织的服务职工作用,为打造“惜福·家”品牌,为阳光城阳建设贡献力量。

  会议中,精准医疗扶贫基金与世界华人联合总会、千亿企业联盟、孝德之家签订了战略捐赠协议,为能够长久稳定的持续发展提供了有效支持。任民旺

  (1)第一个问题:审查标准的重点即检查合同内容是否发生实质性变更,对照两评一案及采购文件的边界条件。

关闭
网站地图